Dans le cadre d’un remplacement pour donner suite à un départ en retraite, notre organisme recrute un Ingénieur pédagogique.
Rattaché(e) au service Transformation de l’offre, vous contribuez à la conception, à l’évolution et à la structuration de dispositifs de formation adaptés aux besoins des publics et aux évolutions des métiers. Vous accompagnez les équipes pédagogiques dans la conception de parcours et de ressources pédagogiques et participez à l’amélioration continue des dispositifs de formation.
Vos missions principales :
- Concevoir et structurer des dispositifs et parcours de formation (objectifs pédagogiques, séquences, modalités d’apprentissage et d’évaluation).
- Accompagner les formateurs dans la conception, l’évolution ou l’adaptation de leurs contenus pédagogiques.
- Organiser et planifier avec les responsables les mises à jour et mises à niveau pédagogiques des titres professionnels
- Apporter un appui méthodologique aux équipes dans l’utilisation d’outils et d’environnements numériques de formation (LMS, activités interactives…).
- Contribuer à l’innovation pédagogique, Surveiller les méthodes d'apprentissage et outils numériques, et Partager régulièrement les informations sur le canal de communication dédié.
Un parcours d’intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.
Titulaire d’un Bac+3 minimum en ingénierie pédagogique, sciences de l’éducation ou domaine équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en conception ou en accompagnement pédagogique dans le domaine de la formation.
Vous maîtrisez les principes d’ingénierie pédagogique et êtes à l’aise avec les environnements numériques de formation (LMS, outils de création de contenus pédagogiques).
Vous appréciez le travail en collaboration avec les formateurs, savez structurer des contenus pédagogiques et faire preuve de pédagogie dans l’accompagnement des équipes.
Rigueur, sens de l’écoute, esprit d’initiative et intérêt pour les innovations pédagogiques seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Type de contrat : CDI
Statut : Cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l’utilisation du véhicule de service.
Rémunération : à partir de 2926€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l’expérience professionnelle et du diplôme (BAC+3), en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l’équipe RH
- Un entretien avec la Responsable du Service et la Responsable des Ressources Humaines
- Des tests pourront être demandés
***
NOS ATOUTS :
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 33 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l’Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l’embauche
- Une restauration d’entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d’un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l’écoute
***
POUR MIEUX NOUS CONNAITRE :